劳动部


劳动部关于印发《劳动监察员准则》的通知
1995年9月1日，劳动部

各省、自治区、直辖市及计划单列市劳动（劳动人事）厅（局）：
为适应劳动监察工作发展需要，规范劳动监察行为，建立一支有较高政治和业务素质、勤政廉政的劳动监察员队伍，提高劳动监察工作质量，根据《中华人民共和国劳动法》、《国家公务员暂行条例》等有关规定，我部制定了《劳动监察员准则》，现印发给你们，请遵照执行。

附：劳动监察员准则
一、坚持四项基本原则，拥护改革开放政策，模范遵守国家法律、法规。
二、依法监察，执法严明，严格执行劳动法律、法规、规章和有关政策，及时查处和坚决制止违法行为。
三、忠于职守，服从领导，认真做好劳动监察工作。
四、坚持原则，秉公办事，执行监察公务要出示中华人民共和国劳动监察证件，说明身份，不准超越执法职权范围，不准在非公务场合使用监察证件。
五、遵守纪律，廉洁奉公，不准利用职权谋取私利，不准接受被检查单位赠送的礼品、礼金、有价证券、信用卡，不准接受被检查单位的宴请，不准接受被检查单位的邀请参与高消费娱乐活动，不准私自使用被检查单位的车辆，不准在被检查单位报销个人费用，不准占用被检查单位的通讯设备。
六、严格执行罚款规定，不准侵占、截留、挪用罚款。
七、保守监察秘密，为举报者保密，不准泄露被检查单位的商业秘密。
八、文明执法，仪容整洁，尊重被检查单位。
九、热情接待群众，做好法律宣传、咨询服务，积极帮助群众解决实际问题。


江西省乡市人民政府办公室


萍乡市人民政府关于组织编制城市近期建设规划的决定
各县（区）人民政府，市政府各部门：《萍乡市城市总体规划（1996—2010）》，经省人民政府批准实施以来，对我市经济社会发展和城市各项建设起 到了重要的宏观指导作用。到2000年城市近期建设规划已到期，规划确定的建设目标已基本实现。根据《中华人民共和国城市规划法》的规定，并按照国发[2002]13号文件精神，对照九部委《关于贯彻落实〈国务院关于加强城乡规划监督管理的通知〉的通知》要求，为保证我市城市近期建设活动依法进行，经市政府研究，决定组织编制城市近期（2002—2005）建设规划。一、明确目标，高起点编制城市近期建设规划城市近期建设规划的编制涉及对已经批准执行的城市总体规划内容的局部调整和完善。编制工作要坚持可持续发展方针，在总结总体规划实施情况的基础上，进一步合理确定城市近期发展重点区域和建设时序，明确近期发展方向、规模和空间布局，明确对自然、历史文化遗产的保护，并对城市重要基础设施和公共设施、城市生态环境建设做出科学而全面的安排。同时，要把补充明确近期建设规划的强制性内容作为本次近期建设规划编制的重要组成部分。二、加强衔接，协调计划和各专业规划的关系城市近期建设规划内容直接关系到城市发展过程中的生产、生活、公共服务以及其它城市基础设施的建设安排，与城市经济社会发展联系密切，应该与我市“十五”计划相适应，并与江西省省域城镇体系规划相协调，同时注意与市土地利用总体规划等其它相关专业规划相衔接。规划成果必须按要求组织专家进行充分论证，按规定程序报批后实施。最终成果上报省人民政府备案。三、高度重视，保证规划编制工作顺利完成组织编制城市近期建设规划是我市经济和社会发展事业中的一件大事。编制工作时间短，任务重，要求高，意义重大，要加强领导，加大工作力度，各有关部门和单位要团结协作、紧密配合、大力支持，确保编制城市近期建设规划工作任务的圆满完成。 二OO三年一月二十四日 主题词：城建 规划 决定抄送：市委，市纪委，市人大，市政协，萍乡军分区，市委各部门，市法院，市检察院，群众团体，新闻单位。萍乡市人民政府办公室秘书科 2003年1月25日